8月5日至8日，我市2014年招錄的80余名新教師在花山國訓中心進行了上崗培訓暨軍訓活動。

　　開營式上，研訓中心曹少華主任對培訓活動安排及要求作了詳細闡釋，本次培訓共設課程及軍訓兩大類8個模塊。姚水虎副局長在動員報告中，向新教師們介紹了金壇教育發(fā)展概況及形勢與要求，從教師管理政策、課程改革、學科教學、教師專業(yè)發(fā)展等方面對新教師們進行了策略性指導，并提出了具體要求，使他們對即將面臨的教育教學工作有了比較全面而深刻的認識。

　　自8月5日下午開始，按模塊依次進行了各類培訓活動。課程方面開設了“師德師風建設”、“新課程理念與實施”、“教學常規(guī)及執(zhí)行”、“教師管理及隊伍建設”等講座；軍訓方面開設了隊列訓練、團隊精神拓展訓練等課程。整個活動安排科學合理、張弛有度，學員們普遍反應受益匪淺。

　　根據(jù)師訓工作計劃，新教師們在上崗第一年將接受為期一年的“入崗培育”，市教育局將在全市范圍內(nèi)為每位新教師擇優(yōu)選聘一位指導教師，對其進行教育、教學方面的指導；研訓中心將按照新教師培訓要求，進行以學科教學、教科研為重點的常態(tài)培訓，為其盡快適應工作并健康快速成長提供有力支撐。