為推進骨干教師專業(yè)化發(fā)展，全面提高教師的教育教學水平，近期，第一中學舉辦了暑期骨干教師培訓活動，全體行政、班主任、教研組長和備課組長參加培訓活動。
　　培訓班上，溧陽中學葛建光副校長應金壇一中周雙平校長之邀，向全體與會教師介紹了溧陽中學的辦學經驗。省溧中科學規(guī)范的管理、認真細致的行動和高效協(xié)調的團隊，對該校今后的發(fā)展具有重要的借鑒意義。隨后，周雙平校長圍繞“團隊建設”這個話題，從溝通、信任、換位、快樂和行動等五個方面闡述了如何打造一支高效的團隊，指出只有在集體行動中才能完成該校的發(fā)展目標。
　　講座結束后還分四階段進行了活動。首先是分年級組進行研討，各年級討論、部署新學期工作要求；隨后進行班主任、備課組長代表交流發(fā)言，六位教師代表介紹班級管理經驗和備課組工作設想；史新平副校長突出強調了在新的形勢下第一中學全體班主任、備課組長、教研組長要能夠從學校發(fā)展實際出發(fā)，以促進學生更好發(fā)展為本，提升教學質量；最后王成副校長對本次活動進行系統(tǒng)總結，再一次明確了學校發(fā)展的目標，班主任、教研組、備課組工作職責。
　　本次活動雖然只有一天半的時間，但緊湊充實的培訓內容、清晰完整的學校規(guī)劃、明確細致的工作要求，讓與會的教師感受到新學期新的壓力與動力，全體一中師生將攜手并進，共同應對未來的挑戰(zhàn)。（湯毓江）